Quem conduz.
Formado há 21 anos em Medicina Veterinária e com 16 anos de atuação direta na gestão clínica, esteve à frente da gestão de mais de 900 colaboradores, liderando times multidisciplinares e implementando práticas de gestão que elevaram a eficiência operacional e o engajamento das equipes.
Compartilha sua visão em palestras, mentorias e cursos, com mais de 5.000 alunos impactados: profissionais que buscam alinhar liderança, processos e experiência do cliente.
Seu trabalho é marcado pela clareza, objetividade e foco em resultados: traduz a vivência de quem liderou na prática em um método aplicável à rotina de clínicas e hospitais, do diagnóstico da gestão à rotina de liderança do dia a dia.
"Minha missão é ensinar veterinários a liderar gente, não só a tratar pacientes."
Com mais de 20 anos no mercado pet e vet, construiu sua carreira como anestesiologista em grandes hospitais. Com o passar dos anos, migrou para a gestão e ocupou posições de direção, coordenação e gerência em grandes players do setor.
Hoje, atua com o propósito de ajudar donos, líderes e gestores a fortalecerem a relação com suas equipes e a gerarem resultados sustentáveis, por meio de uma liderança humanizada e servidora.
Transforma o que era implícito em cultura escrita e viva, com valores inegociáveis, combinados claros e rituais de liderança que se sustentam no dia a dia. Ensina o líder a usar essa cultura como régua para contratar, dar feedback, cobrar e, quando necessário, desligar. Mede o clima da equipe no início e ao fim de cada processo, para que o resultado seja visto, e não apenas sentido.
Seu trabalho é marcado pela proximidade e pela escuta, apoiado em formações em psicologia organizacional, coaching executivo e desenvolvimento de lideranças.
"Equipe não muda por decreto. Muda quando se sente ouvida e sabe exatamente o que se espera dela."
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